1. que es la seguridad y la salud ocupacional ?
2. cuales son los tipos de riesgos de la seguridad y salud ocupacional?
3. menciones algunas prevenciones de incendio?
4. cuales son las obligaciones de los trabajadores?
5 cuales son las prohibiciones de los trabajadores?
cuales son las clasificaciones de las computadoras?
#1:la seguridad y la salud ocupacional (SYSO) es una multidisciplina en asuntos de protección,y seguridad, salud y bienestar de las personas involucradas en trabajo. Los programas de seguridad e higiene industrial buscan fomentar un ambiente de trabajo seguro y saludable.
ResponderBorrar#2:riesgos físicos
ResponderBorrar-riesgos químicos
-riesgos biológicos
-riesgos ergonómicos
-riesgos psicosociales
-Riesgos ambientales
-riesgos mecánicos
#3:-no sobre cargues los enchufes
ResponderBorrar-no fumes en los centros de trabajo recuerda que están prohibidos y puedes provocar incendio
-no obstáculices los recorridos y salidas de evaluación
#4:es necesario que el trabajador cumpla con sus instrucciones y todos lo que esté sujeto a lo que previamente se haya acordado en el contrato de trabajo,aunque sea de forma verbal o escrita.
ResponderBorrar1:La Seguridad y Salud Ocupacional (SySO) es una multidisciplina en asuntos de protección, seguridad, salud y bienestar de las personas involucradas en el trabajo. Los programas de
ResponderBorrar#5: -Ejecutar cualquier acto que pueda poner en peligro su propia seguridad,la de sus compañeros de trabajo o la tercera persona,así como la de los establecimientos o lugares en el trabajo se desempeñe
ResponderBorrar-faltar al trabajo.
-sustraer de la empresa o establecimientos útiles de trabajo o materia prima o elaborada.
-presentarse al trabajo en estado de embriagues.
Clasificaciones de la computadora:
ResponderBorrar-la computadora pueden ser clasificadas de diversas manera, pese a la inexistencia de una clasificación formal.es un tema que se toma en varios libros.
La prevención de riesgos laborales puede definirse como el conjunto de actividades y medidas que se llevan a cabo dentro de la empresa. Misael Yoel
ResponderBorrar3.No sobrecargues los enchufes.
ResponderBorrarNo fumes en los centros de trabajo. Recuerda que además de estar prohibido, puedes provocar un incendio.
Algunos equipos de trabajo, tales como los de soldadura, radiales, sopletes, etc. pueden provocar incendios al generar calor, chispas o llamas. Utilízalos con precaución.
Recuerda, si tu responsable te autoriza a usar un calefactor individual, que nunca sea de resistencia. Misael Yoel
4.Las personas que trabajan para tu empresa son la base primordial para su buen funcionamiento. Por ley tienen una serie de deberes y derechos dentro de tu PYME
ResponderBorrar5.Muchas veces como patrones pensamos que algunas cosas deben ser obvias para el candidato que queremos contratar. Sin embargo, lo mejor es no hacer suposiciones y especificar las condiciones de contratación, aunque parezcan obvias, en su contrato, el cual deberá ser leído por candidato y firmado de que comprendió el contenido. Misael yoel
ResponderBorrarMisael Yoel6.Según si capacidad o tamaño.
ResponderBorrarSupercomputadoras.
Macrocomputadoras.
Minicomputadoras.
Microcomputadoras.
Según su procesamiento tecnológico y funcionalidad.
Análogas.
Hibridas.
Misael yoel
#1 La seguridad y salud ocupacional son un conjuntos de normas que se encarga de la gestión de los riesgos para prevenir enfermedades y accidentes laborales que pueden afectar la salud y el bienestar del trabajador.
ResponderBorrar#2 Físicos: ( Ruido, vibraciones, temperaturas).
- Mecánicos:( Alturas, espacio confinados, vehículos de carga).
-Químicos:(Polvo, gases, vapores).
-Biológicos:(bioseguridad, baños, cafetería).
- Ergonómicos:(sobresfuerzo, posición forzada, uso PDVS).
- Psicosociales:(sobreesfuerzo mental, turnos rotativos, nocturnos).
- Accidentes mayores:(inflamables, explosivos, incendio).
#3 -Rojo: Prohibición, equipos contra incendios.
-Amarillo: Advertencia, precaución.
-Azul: Obligación.
-Verde: Emergencia.
#4 Obligaciones de los trabajadores:
-Colaborar en el cuidado integral de la salud fisica y mental propia.
-Cumplir las normas y procedimientos de seguridad y salud ocupacional.
-Utilizar adecuadamente uniformes y equipos de protección.
-Cooperar en el proceso de investigación de accidentes de trabajo.
-Someterse a los exámenes médicos programados por la institución.
#5 Prohibiciones de los trabajadores:
-Incumplir con las obligaciones contenidas en el reglamento de SSO.
-Ejecutar trabajos sin un entrenamiento previo.
-Ingerir bebidas alcohólicas y otras sustancias en el lugar de trabajo.
-Fumar y prender fuego en sitios señalados como peligrosos.
-Distraer la atención de sus labores.
#6 Se clasifican en:
Computadoras digitales: Es la que acepta y procesa datos que han sido convertidos al sistema binario.
Computadoras analógicas: Es la que acepta y procesa señales continuas, tales como fluctuaciones de voltaje o frecuencias.
Computadora híbrida: Es un sistema construido de una computadora digital y una análoga, conectados a través de una interfaz que permite el intercambio de información entre las dos computadoras y el desarrollo de su trabajo en conjunto.
Según su tamaño y potencia se clasifican en:
Supercomputadoras: son las más rápidas y costosas computadoras.
Macrocomputadoras: son muy grandes y pueden almacenar enormes cantidades de información.
Minicomputadoras: Son muchos más pequeños que las macrocomputadoras y también son mucho menos costosas.
Microcomputadoras: Son también conocidas como computadoras personales o simplemente PC.
Enmanuel Leonardo Baptize Jiménez.
1. ¿Qué es la seguridad y la salud ocupacional ?
ResponderBorrarEs un conjunto de leyes y normas que se encarga de la gestión de los riesgos para prevenir enfermedades y accidentes laborales que pueden afectar la salud y bienestar del trabajador, así como la propiedad física de la empresa.
2. ¿Cuáles son los tipos de riesgos de la seguridad y salud ocupacional? Físicos, químicos, biológicos, ergonómicos y psicosociales.
3. Menciones algunas prevenciones de incendio.
Siempre que sea posible, mantener una zona de seguridad (sin combustibles) alrededor de cualquier aparato eléctrico.
– No sobrecargar los enchufes. En caso de utilizar regletas, o alargaderas para conectar varios aparatos eléctricos, consultar siempre a personal cualificado o experto en electricidad.
– Si se detecta cualquier defecto en la instalación eléctrica o protección contra incendios, comunicarlo al Jefe o Responsable de área.
– No aproximar ningún foco de calor a combustible.
4. ¿Cuáles son las obligaciones de los trabajadores?
Colaborar en el cuidado integral de la salud física y mental propia
Cumplir las normas y procedimientos de seguridad y salud ocupacional
Utilizar adecuadamente uniformes y equipo de protección
Cooperar en el proceso de investigación de accidentes de trabajo
Notificar condiciones y actos inseguros
Someterse a los exámenes médicos programados por la institución
Participar en los programas de capacitación y comité paritario de la institución
Cumplir con las evaluaciones de salud de pre-empleo y de desvinculación laboral
5. ¿Cuales son las prohibiciones de los trabajadores?
Incumplir con las obligaciones contenidas en el reglamento de SSO
Ejecutar trabajos sin un entrenamiento previo
Ingerir bebidas alcohólicas y otras sustancias en el lugar de trabajo.
Fumar o prender fuego en sitios señalados como peligrosos
Distraer la atención de sus labores
Incumplir normas de seguridad dadas
Alterar, cambiar instalaciones, sistemas eléctricos sin previa autorización
Bloquear el acceso a los extintores, salidas de emergencia y alarmas
Ocultar información relativa a su salud, estado físico a las autoridades o jefes
6. ¿Cuales son las clasificaciones de las computadoras?
De acuerdo en la forma en que procesan los datos las computadoras se clasifican en:
Digitales: es la que acepta y procesa datos que han sido convertido al sistema binario.
Analógicas: es la que acepta y procesa señales continuas tales como, fluctuaciones de voltaje o frecuencias. Son máquinas con propósito específico y adecuado a resolver un problema en particular.
Híbridas: combinan las características más favorables de las computadoras digitales y analógicas, tiene la velocidad del analógicas y la precisión de las digitales. Es utilizada para control de procesos y en robótica.
Según su tamaño y potencia en:
Supercomputadoras: pueden ejecutar varias operaciones simultáneamente. Algunos de sus usos son trabajos científicos y crear modelos matemáticos del mundo real.
Macrocomputadoras: pueden almacenar enormes cantidades de información. Pueden realizar muchas tareas al mismo tiempo. Suelen tener muchos terminales conectados a ellos.
Minicomputadoras: estos poseen la mayoría de las características encontradas en las macrocomputadoras pero a una escala limitada. Son computadoras personales. Microcomputadoras: son también conocidas como computadoras personales o simplemente PC. Son los dispositivos manipuladores de símbolos de aplicación general más pequeños que pueden programarse para procesar un sin número de estos, son muy pequeñas en tamaño y costo.
Luisa Paola Mendez.
La seguridad y salud laboral es un área multidisciplinar relacionada con la seguridad, salud y la calidad de vida de las personas en la ocupación. La seguridad y salud ocupacionales también protege toda persona que pueda verse afectada por el ambiente ocupacional.
ResponderBorrarTipos de riesgos laborales
ResponderBorrarRiesgos Físicos. Existen distintos riesgos físicos. ...
Riesgos químicos. Estos riesgos laborales están producidos por procesos químicos y por el medio ambiente. ...
Riesgos biológicos. ...
Riesgos ergonómicos. ...
Riesgos psicosociales. ...
Riesgos ambientales. ...
Riesgos mecánicos.
tires botellas ni objetos de cristal o latas en carreteras o lotes baldíos ya que pueden provocar un incendio. Apaga bien cerillos y colillas de cigarros y no los tires mientras conduces. No sobrecargues las instalaciones eléctricas. Ten precaución con el uso y almacenamiento de solventes y combustibles.
ResponderBorrarPrestar los servicios necesarios en caso de siniestro o riesgo inminente en que la persona o los bienes del empleador o de algún trabajador estén en peligro; ... Evitar desperdicios innecesarios en la manipulación de los materiales y devolver al empleador los que no hayan usado
ResponderBorrarpresentarse al trabajo o trabajar en estado de embriaguez o en cualquier otra condición análoga; 2. portar armas de cualquier clase durante las horas de labor, salvo las excepciones que para ciertos trabajadores establezca la ley; ... hacer durante el trabajo cualquier tipo de propaganda religiosa o política.
ResponderBorraracidad de procesamiento de una computadora u ordenador, está definida por muchas variables. En esta clasificación se tomarán las siguientes: velocidad de funcionamiento, capacidad de memoria, el ancho de la palabra, etc. ... A mayor número de bits, más potente es la computadora.
ResponderBorraracidad de procesamiento de una computadora u ordenador, está definida por muchas variables. En esta clasificación se tomarán las siguientes: velocidad de funcionamiento, capacidad de memoria, el ancho de la palabra, etc. ... A mayor número de bits, más potente es la computadora.
ResponderBorraracidad de procesamiento de una computadora u ordenador, está definida por muchas variables. En esta clasificación se tomarán las siguientes: velocidad de funcionamiento, capacidad de memoria, el ancho de la palabra, etc. ... A mayor número de bits, más potente es la computadora.
ResponderBorrar1- Es un área multidisciplinar relacionada con la seguridad, salud y la calidad de vida de las personas en la ocupación. La seguridad y salud ocupacionales también protege toda persona que pueda verse afectada por el ambiente ocupacional.
ResponderBorrar2-*Riegos naturales : Este afecta la ganadería,agricultura,las edificaciones, los bienes entre otros.
*Riegos biólogicos : Afecta la salud de las personas u otros animales.
*Riegos económicos: Se relacionan con la vulnerabilidad que produce cuando se realizarán inversiones.
* Riegos financieros: También conocidos bajo el nombre de créditos, se relacionan con la vulnerabilidad que presenta una determinada empresa al no poder cubrir sus propias responsabilidades financieras.
*Riegos laborales: Son definidos como la posibilidad de sufrir daños a causa del trabajo.
3-No sobrecargues los enchufes.
No fumes en los centros de trabajo. Recuerda que además de estar prohibido, puedes provocar un incendio.
Algunos equipos de trabajo, tales como los de soldadura, radiales, sopletes, etc. pueden provocar incendios al generar calor, chispas o llamas. Utilízalos con precaución.
Recuerda, si tu responsable te autoriza a usar un calefactor individual, que nunca sea de resistencia. Son más seguros frente al riesgo de incendio los radiadores de aceite.
Si detectas cualquier anomalía en las instalaciones eléctricas o de protección contra incendios, comunícalo a tu Responsable en materia de Seguridad y Salud Laboral del centro.
No obstaculices los recorridos y salidas de evacuación.
Identifica los medios de extinción y alarma, y familiarízate con ellos.
4-
ResponderBorrar*Cumplir las normas de trabajo
*Desempeñar el servicio
*Someterse a reconocimiento médico a petición del empleador.
*Guardar rigurosamente los secretos técnicos comerciales o de fabricación de los productos a cuya elaboración concurran directa o indirectamente.
5-
*Presentarse al trabajo en estado de embriaguez .
*Portar armas de cualquier clase durante las horas de labor.
*Hacer colectas en el lugar en que prestan servicios, durante las horas de éste;
*Extraer de la fábrica, taller o establecimiento útiles del trabajo.
6-*Súper computadoras:
*Macro computadoras
*Mini computadoras
*Micro computadoras
Diana Carolina de paula
1. que es la seguridad y la salud ocupacional ?
ResponderBorrarEs una multidisciplina en asuntos de protección, seguridad, salud y bienestar de las personas involucradas en el trabajo. Los programas de seguridad e higiene industrial buscan fomentar un ambiente de trabajo seguro y saludable. El SySO también incluye protección a los compañeros de trabajo, familiares, empleadores, clientes, y otros que podan ser afectados por el ambiente de trabajo.
2. cuales son los tipos de riesgos de la seguridad y salud ocupacional?
· Riesgos físicos.
· Riesgos biológicos.
· Riesgos químicos.
· Riesgos ergonómicos.
· Riesgos psicosociales.
· Riesgos mecánicos.
· Riesgos ambientales.
3. menciones algunas prevenciones de incendio?
No sobrecargues los enchufes.
No fumes en los centros de trabajo. Recuerda que además de estar prohibido, puedes provocar un incendio.
Algunos equipos de trabajo, tales como los de soldadura, radiales, sopletes, etc. pueden provocar incendios al generar calor, chispas o llamas. Utilízalos con precaución.
Recuerda, si tu responsable te autoriza a usar un calefactor individual, que nunca sea de resistencia. Son más seguros frente al riesgo de incendio los radiadores de aceite.
Si detectas cualquier anomalía en las instalaciones eléctricas o de protección contra incendios, comunícalo a tu Responsable en materia de Seguridad y Salud Laboral del centro.
No obstaculices los recorridos y salidas de evacuación.
4. cuales son las obligaciones de los trabajadores?
• Prestar los servicios necesarios en caso de siniestro o riesgo inminente en que la persona o los bienes del empleador o de algún trabajador estén en peligro;
• Guardar rigurosamente los secretos técnicos, comerciales o de fabricación de los productos a cuya elaboración concurran directa o indirectamente, o de los cuales tengan conocimiento por razón del trabajo que ejecuten;
• Conservar en buen estado los instrumentos y útiles que se les faciliten para el trabajo; y,
• Evitar desperdicios innecesarios en la manipulación de los materiales y devolver al empleador los que no hayan usado.
5 cuales son las prohibiciones de los trabajadores?
1. Sustraer de la fábrica, taller o establecimiento, los útiles de trabajo y las materias primas o productos elaborados. Sin permiso del empleador.
2. Presentarse al trabajo en estado de embriaguez o bajo la influencia de narcóticos o drogas enervantes.
3. Conservar armas de cualquier clase en el sitio del trabajo, a excepción de las que con autorización legal puedan llevar los celadores (D.2478/48).
4. Faltar al trabajo sin justa causa de impedimento o sin permiso del empleador, excepto en los casos de huelga, en los cuales deben abandonar el lugar del trabajo.
5. Disminuir intencionalmente el ritmo de ejecución del trabajo, suspender labores, promover suspensiones intempestivas del trabajo o excitar a su declaración o mantenimiento, sea que participe o no en ellas.
6. Hacer colectas, rifas y suscripciones o cualquier clase de propaganda en los lugares de trabajo.
7. Coartar la libertad para trabajar o no trabajar, o para afiliarse o no a un sindicato o permanecer en él o retirarse.
8. Usar los útiles o herramientas suministradas por el empleador en objetos distintos del trabajo contratado.
cuales son las clasificaciones de las computadoras?
Súper computadoras:
Macro computadoras
Mini computadoras
Micro computadoras
Franyeli Castillo